为推动疫情形势下2022届毕业生积极就业，精准就业。我院于3月23日晚线上开展“就业攻坚百日行动”之2022届毕业班班主任专题会议。会议由团委书记宋歌主持，全体毕业班班主任与会。

  会上，宋老师讲到，校（院）为强化精准帮扶，促进毕业生更加充分和更高质量就业，在继开展“暖冬行动”、“青鸟计划”等助力毕业生就业活动后，又推出“就业攻坚百日行动”，帮助毕业生利用一百天的时间做好就业冲刺。倡导班主任每月至少开展1次线上线下就业意向摸底，精准掌握每一位同学的就业需求，求职计划，及时了解就业困难群体动向，保证每位同学不掉队。对于进入考研复试的同学，倡导老师给予针对性的专业指导及个性化辅导，定期为毕业生转发就业信息，积极为毕业生搭建起就业平台。

  下一步学院将定期召开就业工作领导小组会议、就业工作推进会、就业专题工作研讨会等研究部署就业工作，推动实现学院党政力量、学生工作人员、系部主任、本科生班主任、学业导师、研究生导师的多方联动管理模式，推进就业工作全员化，层层压实责任，帮助2022届毕业生抓住就业黄金期，尽早就业。